025.- ERE SINGULAR EN FEMENINO PLURAL Por UGT Ibercaja 29 de octubre de 2021 Los recientes cierres anunciados en este agónico periodo de aplicación del ERE, incluida en esta ocasión Zaragoza capital, están confirmando varias de las consecuencias de firmar un ERE en el que se le deja a la entidad las manos libres para... » leer más
024.- Querida Ibercaja… Por UGT Ibercaja 26 de octubre de 2021 Querida Ibercaja… soy Vicente. Ya te he escrito otras veces y aunque siento que no fui escuchado, hoy vuelvo a hacerlo ante la visión de una plantilla desorientada y con ganas de salir. Cosa que no puedo entender, porque utilizando palabras de nuestra Dirección... » leer más
023.- … LA RED LLEGA DONDE NO ALCANZA RRHH Por UGT Ibercaja 07 de octubre de 2021 Nos horroriza que la Dirección de la Red, a través de sus mandos intermedios, trate de gestionar a los empleados y empleadas de las oficinas y territoriales. Cualquiera podría pensar que esto es competencia de la Dirección del... » leer más
022.- RRHH NO DA ABASTO … Por UGT Ibercaja 25 de septiembre de 2021 “No damos abasto”… Con esta frase se sacude el Área de Personas el polvo de los múltiples correos sin responder, las cuestiones laborales sin resolver, los problemas desoídos a la plantilla, la plantilla temporal (que cada vez hacen más temporal y... » leer más
Origen: Teletrabajo (Año 1): miseria – FESMC-UGT
019.- iberTinder Por UGT Ibercaja 08 de julio de 2021 Goza de bastante popularidad una aplicación llamada Tinder, a la que recurren aquellas personas deseosas de conocer gente y entablar relaciones afectivas de mayor o menor intensidad, por describirlo finamente. Los usuarios generan un atractivo perfil y bucean en la amplia oferta en busca de... » leer más
La clase trabajadora SIEMPRE somos el motor de un país, sin la que no existirían las empresas, ni públicas, ni privadas. Somos los que aportamos la mayor parte de ingresos del Estado con nuestros impuestos porque no defraudamos a Hacienda, ni utilizamos cuentas en paraísos fiscales. Con la pandemia, se ha puesto de manifiesto que... » leer más
Circular 012.- Opositando a la Inoperancia Por UGT Ibercaja 06 de abril de 2021 Una de las pandemias que azota el Área de Personas tiene forma de correos sin contestar ante asuntos planteados por esta sección sindical y que no se contestan y menos se resuelven. Lo que podría zanjarse con una simple contestación o... » leer más
El apagón informativo en torno al ERE no impide que circulen informaciones entre la plantilla y que, en alguna de ellas, se mencione a esta sección sindical. En concreto, CCOO, sin venir mucho a cuento, recalca nuestra no asistencia a la última reunión de la Comisión de Seguimiento del ERE. Por poneros en antecedentes, durante... » leer más
Circular 007.- Audiencia Nacional: Recuperamos derechos Por UGT Ibercaja 25 de febrero de 2021 En la tarde de ayer recibimos la sentencia que falla a favor de la demanda de Conflicto Colectivo presentada por UGT ante la Audiencia Nacional, por la práctica ilegal que ha venido realizando el Área de Personas al liquidar el quebranto... » leer más
Circular 006.- Di no a las leyendas urbanas Por UGT Ibercaja 23 de febrero de 2021 Debido a las fechas en que nos encontramos y las consultas recibidas, pasamos a aclarar de forma resumida algunos aspectos del procedimiento de elección de vacaciones: NO tienen preferencia en la elección de vacaciones los niveles superiores sobre los... » leer más
Circular 004.- Quebranto de Cabeza Por UGT Ibercaja 12 de febrero de 2021 La caza y captura del empleado de caja es un deporte desde hace algunos años popularizado en Ibercaja. Los pocos ejemplares de esta especie todavía con vida merecerían de una protección especial cual lince ibérico. Esa enfermiza manía persecutoria tiene un capítulo... » leer más