Respeto a la Plantilla de Ibercaja
Martes 13 de febrero de 2024.Concentración para exigir respeto a la Plantilla de Ibercaja y recuperación del poder adquisitivo perdido desde 2019.
BASTA DE TOMARNOS EL PELO, NO SOMOS IDIOTAS
001.- BASTA DE TOMARNOS EL PELO, NO SOMOS IDIOTAS Por UGT Ibercaja 12 de enero de 2024 MESA DE CONVENIOBASTA DE TOMARNOS EL PELO, NO SOMOS IDIOTAS Ayer tuvo lugar la cuarta reunión del Convenio Colectivo de Ahorro. Nos cuesta hacer un resumen de lo que nos parece una nueva tomadura de pelo de la... » leer más
PROPUESTA DE LA PATRONAL:NO TIENEN VOLUNTAD DE NEGOCIACIÓN, SÓLO DE ELIMINAR DERECHOS
013.- MESA DE NEGOCIACIÓN CONVENIO COLECTIVO DE AHORRO Por UGT Ibercaja 12 de diciembre de 2023 En la reunión de hoy la patronal de las Cajas de Ahorros ha concretado su propuesta en materia retributiva, movilidad y horario: Para UGT es un nuevo insulto a las trabajadoras y los trabajadores del sector, un sector que... » leer más
MESA DE NEGOCIACIÓN CONVENIO COLECTIVO AHORRO
Arranca la Mesa de Negociación del Convenio de Ahorro CCOO, UGT Y FINE RATIFICAN SUS PRIORIDADES:INCREMENTO SALARIAL, LIMITACIÓN DE LOS TOPES DE PRÉSTAMOS Y MEJORA DEL CLIMA LABORAL Como informamos en su momento, los 3 sindicatos conseguimos anticipar la apertura de la negociación del Convenio de Ahorro que vencía el 31/12/2023. De este modo, la... » leer más
FeSMC-UGT solicita la reapertura de la mesa de negociación del convenio de Ahorro
Tras la reapertura de la mesa de negociación del convenio de la banca, FeSMC-UGT solicita la convocatoria de la de Ahorro 23/11/2022 Sector Financiero EL viernes 19 de noviembre conseguimos que se abriera la mesa de negociación del Convenio colectivo de Banca después de casi 6 meses de analizar en el observatorio la pérdida de... » leer más
Ayuda Formación de hijas e hijos
CECA Rectifica
028.- Ayuda Formación de hijas e hijos Por Sector Financiero Estatal 21 de septiembre de 2022 Como consecuencia de la demanda interpuesta por UGT ante la Audiencia Nacional, la Patronal rectifica la interpretación restrictiva que ha venido aplicando en la concesión de las ayudas para la formación de hijas/os establecidas en el convenio colectivo. Desde... » leer más
AYUDA DE FORMACIÓN DE HIJOS/HIJAS
JUICIO AUDIENCIA NACIONAL CONFLICTO COLECTIVO
027.- Ayuda formación de hijos/hijas Por Sector Financiero Estatal 20 de septiembre de 2022 El próximo miércoles, 21 de septiembre, tendrá lugar en la Sala de lo Social de la AudienciaNacional, el acto de conciliación y vista por la Demanda de Conflicto Colectivo presentadapor UGT contra la Confederación Española de Cajas de Ahorros (CECA) por... » leer más
VIDEOEDITORIAL #3 | Monólogo social: cuando llegar a acuerdos es imposible
Algunas actividades vinculadas al sector Servicios cuentan con asociaciones empresariales que no creen en el Diálogo Social y boicotean, permanentemente la negociación colectiva. ¿Por qué afiliarse a UGT?: Porque sol@ no tienes fuerza ante la Dirección.Porque si la implantación sindical es fuerte, serás más respetad@ y los logros serán mayores.Porque al igual que el Banco... » leer más
Permitid que insistamos…
021.- PERMITID QUE INSISTAMOS… Por UGT Ibercaja 03 de junio de 2022 Aún a riesgo de hacernos pesados/as no podemos dejar pasar estos titulares que nos deja nuestro Equipo Directivo. No sólo no les da la gana valorar la actualización de nuestros salarios al IPC actual, sino que no les da pudor aparecer en estas... » leer más
2 AÑOS CON (SIN) EL PLAN MECUIDA
009.- 2 AÑOS CON (SIN) EL PLAN MECUIDA Por UGT Ibercaja 01 de marzo de 2022 Queridos compañeros y compañeras que estáis teniendo que compaginar una pandemia con el cuidado de familiares dependientes, queremos recordaros que al menos contamos con el Plan ME CUIDA prorrogado hasta el 30 de junio. Y a Relaciones Laborales también... » leer más
Decálogo para la mejora de la atención a las personas mayores
007.- Decálogo para la mejora de la atención a las personas mayores Por Sector Financiero Estatal 23 de febrero de 2022 UGT SOLICITA A LAS PATRONALES UN DECÁLOGO PARA MEJORAR LA SITUACIÓN QUE VIVIMOS LAS PERSONAS QUE TRABAJAMOS EN EL SECTOR FINANCIERO Ayer las tres patronales, AEB, CECA y Unacc, publicaron un decálogo para la... » leer más
LOS INVISIBLES
003.- LOS INVISIBLES Por UGT Ibercaja 11 de febrero de 2022 “Ibercaja mantiene atención presencial en 241 pueblos de menos de mil habitantes” Ante este titular cualquiera pensaría que la entidad se preocupa por la población de estas zonas rurales de la España vaciada. La realidad es que sí, Ibercaja se preocupa por estas personas.... » leer más