Las plantillas del sector financiero solo son consideradas servicios esenciales para trabajar en el estado de alarma – Sindicato Financiero
Las plantillas del sector financiero solo son consideradas servicios esenciales para trabajar en el estado de alarma – Sindicato Financiero

FeSMC-UGT Financiero reclama al Ministerio de Sanidad y a las patronales del sector financiero que se nos incluya en los grupos prioritarios de vacunación EL Gobierno declaró el 14 de marzo de 2020, al sector financiero como actividad esencial y estuvimos el personal trabajando en una situación crítica y peligrosa. Desde el primer momento UGT... » leer más

Quebranto de Cabeza
Quebranto de Cabeza

Circular 004.- Quebranto de Cabeza Por UGT Ibercaja 12 de febrero de 2021 La caza y captura del empleado de caja es un deporte desde hace algunos años popularizado en Ibercaja. Los pocos ejemplares de esta especie todavía con vida merecerían de una protección especial cual lince ibérico. Esa enfermiza manía persecutoria tiene un capítulo... » leer más

Sistemática, palancas… y otras mentiras
Sistemática, palancas… y otras mentiras

Circular 002.- Sistemática, palancas… y otras mentiras Por UGT Ibercaja 19 de enero de 2021 La imagen de un agotado ciclista coronando un empinado puerto de montaña en pleno mes de julio, dando bandazos a ambos lados de la carretera, sediento y con la boca abierta y su colorido maillot abierto para sentir cierto alivio... » leer más

Reuniones Familiares: No
Reuniones Familiares: No

Circular 040.- Reuniones Familiares: No Por UGT Ibercaja 11 de diciembre de 2020 Nos estaba llegando por varias vías y no nos lo podíamos creer. Tuvimos que ratificarlo y, aun así, nos parecía inconcebible. La Dirección Territorial de Madrid había dado órdenes, a través de sus jefes de zona, tajantes: Todos los CAMBIOS DE OFICINA... » leer más

La movilidad, una amenaza generalizada
La movilidad, una amenaza generalizada

Circular 039.- La movilidad, una amenaza generalizada Por UGT Ibercaja 16 de noviembre de 2020 A pesar de que son pocos los datos que llegan al común de los mortales sobre el impacto del ERE, sí son suficientes para que cada cual saque sus propias conclusiones.Leer que se va a prescindir del 15 % de... » leer más

Miseria y Compañía
Miseria y Compañía

Circular 032.- Miseria y Compañía Por UGT Ibercaja 25 de septiembre de 2020 Se publica hoy la modificación del horario para el mes de octubre en el que se suprimen los jueves tarde y, por tanto, se generan diez horas de jornada que faltaría por cumplir.  La solución planteada por la empresa, y aprobada por... » leer más

Errare humanum est, sed perseverare diabolicum
Errare humanum est, sed perseverare diabolicum

Circular 030.- Errare humanum est, sed perseverare diabolicum Por UGT Ibercaja 04 de junio de 2020 Esperando que el Área de Personas atienda más a Séneca el Joven que a UGT, reproducimos esta cita que significa “errar es de humanos, perseverar es diabólico” (o mejor, de necios). Hace meses UGT recibió la consulta de un... » leer más

Negociación Convenio Colectivo. Los futuros reponedores.
Negociación Convenio Colectivo. Los futuros reponedores.

Circular 029.- Negociación Convenio Colectivo. Los futuros reponedores. Por UGT Ibercaja 19 de junio de 2020 A falta de 15 días para la finalización de la ultraactividad pactada del convenio, la “negociación” sigue igual… Y entrecomillamos “negociación” porque no se tomó como punto de partida el Convenio vigente, sino la ausencia total de Convenio Colectivo.... » leer más