Redacción Sindical FSO n º18 – Sindicato Financiero
Redacción Sindical FSO n º18 – Sindicato Financiero

Ya puedes leer y ojear el número 18 del boletín informativo del Sector Financiero, Seguros y Oficinas. Muchos de tus compañeros y compañeras  ya lo están haciendo. Descargar formato PDFTodos los Archivos Leer en formato pasapágina Origen: Redacción Sindical FSO n º18 – Sindicato Financiero

El TS da la razón a UGT sobre permisos por matrimonio, nacimiento, enfermedad y fallecimiento – Sindicato de Oficinas
El TS da la razón a UGT sobre permisos por matrimonio, nacimiento, enfermedad y fallecimiento – Sindicato de Oficinas

El permiso por matrimonio y los permisos por nacimiento, enfermedad y fallecimiento empezaran a computar el primer día laborable siguiente al hecho causante, en Sentencia que afecta, de entrada, a las Empresas de Trabajo Temporal. La Sala de lo Social del Tribunal Supremo, en Sentencia de 17 de marzo de 2020, ha dado la razón... » leer más

Este 1º de mayo denunciamos el histórico desprecio a los profesionales de los servicios por parte de un modelo económico fracasado – FESMC-UGT
Este 1º de mayo denunciamos el histórico desprecio a los profesionales de los servicios por parte de un modelo económico fracasado – FESMC-UGT

Este 1º de mayo, Día Internacional de los Trabajadores y las Trabajadoras, FeSMC-UGT quiere poner el foco en los profesionales de las actividades vinculadas al sector servicios y denunciar la hipocresía de una parte de los empresarios, instituciones y políticos de este país que han construido un modelo social y económico que los desprecia. La... » leer más

Declaración conjunta de los interlocutores sociales europeos en los sectores de la banca y los seguros sobre la crisis de emergencia de COVID-19
Declaración conjunta de los interlocutores sociales europeos en los sectores de la banca y los seguros sobre la crisis de emergencia de COVID-19

Los interlocutores sociales europeos del sector de los servicios financieros – UNI Europa Finance, el Comité Bancario de Asuntos Sociales Europeos de la Federación Bancaria Europea (EBF BCESA), el Grupo Europeo de Ahorro y Banca Minorista (ESBG), la Asociación Europea de Bancos Cooperativos (EACB), Insurance Europe, la Asociación de Mutuas de Seguros y Cooperativas de... » leer más

CIRCULAR C.COLECTIVO SECTOR FINANCERO
CIRCULAR C.COLECTIVO SECTOR FINANCERO

Circular 011.- Circular Convenio Colectivo Sector Financiero Por FeSMC Financiero 30 de marzo de 2020 UGT EXIGE A TODAS LAS ENTIDADES FINANCIERAS DEL SECTOR ; BANCOS, ANTIGUAS CAJAS DE AHORROS, COOPERATIVAS DE CRÉDITO  Y ESTABLECIMIENTOS FINANCIEROS DE CRÉDITO QUE … Para dar cumplimiento a las medidas del gobierno con el último R.D., en aras a... » leer más

El secretario general de FeSMC-UGT pide a las patronales del financiero más esfuerzos contra el Covid-19
El secretario general de FeSMC-UGT pide a las patronales del financiero más esfuerzos contra el Covid-19

El secretario general de FeSMC-UGT, Miguel Ángel Cilleros, ha pedido hoy a las principales asociaciones empresariales del sector financiero de este país que se cumplan de manera rigurosa con las directrices fijadas por el Gobierno en una situación de excepcionalidad en la que se ha de anteponer la salud pública al interés económico. En este... » leer más

Liberbank pretende rebajar las condiciones laborales – Sindicato Financiero

Las secciones sindicales implantadas en Liberbank, CCOO, STC-CIC, SIBANK, UGT, SIBANCA y APECASYC, es decir más del 71% de la Representación Legal de los Trabajadores, en respuesta a las medidas de contención y ajuste de gastos laborales planteadas por la empresa en las dos primeras reuniones de las negociaciones previas establecidas por Convenio, solicitamos a... » leer más

La desconexión digital es un derecho, le recuerda UGT a la patronal de Cajas y Entidades Financieras de Ahorro – Sindicato Financiero
La desconexión digital es un derecho, le recuerda UGT a la patronal de Cajas y Entidades Financieras de Ahorro – Sindicato Financiero

FeSMC Financiero – 18/10/2019 Negociación del Convenio Colectivo, ¿Qué entiende la patronal por desconcexión digital? En la reunión celebrada ayer, la Patronal nos presentó su propuesta sobre el derecho a la desconexión y buenas prácticas en la gestión del tiempo de trabajo, un documento que no garantiza al trabajador/a del Sector su derecho a la... » leer más